08 febb 2022 Relativamente al congedo di maternità, la mancata presentazione preventiva delle certificazioni comporta che il lavoro nell'ottavo mese è in violazione del divieto di legge con le … [Continua...]
Certificato tardivo per congedo di maternità “flessibile”: la pronuncia della Cassazione
8 febbraio 2022 Di
Biella: protocollo per riorganizzare il mercato del lavoro
8 febbraio 2022 Di
Siglato il 18/1/2022, tra l’ANCE Biella, la CNA Biella, la CONFARTIGIANATO Biella, la CONFESERCENTI del Biellese, l’Unione Industriale Biellese e la CGIL di Biella, la CISL di Biella, la UIL di … [Continua...]
Scadenza iscrizione Familiari non Fiscalmente a Carico all’ EBM Salute
8 febbraio 2022 Di
Scade, il 28 febbraio, il termine per estendere la polizza anche i familiari fiscalmente non a carico al Fondo Sanitario EBM Salute per i lavoratori del settore della Metalmeccanica PMI Per il 2022 … [Continua...]
CCNL Dirigenti Aziende del terziario: Accordo Copertura “Infortuni”
8 febbraio 2022 Di
Sottoscritto il 21/12/2021, tra CONFCOMMERCIO - Imprese per l’Italia e MANAGERIALIA, l’accordo per la definizione di una garanzia assicurativa aggiuntiva per infortuni nella convenzione Pastore, … [Continua...]
Chiarimenti Inps sulla gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali
7 febbraio 2022 Di
L’INPS fornisce chiarimenti sulla riapertura dei termini per l’adesione alla gestione unitaria delle prestazioni creditizie e sociali e sul regolamento attuativo con il quale sono … [Continua...]
